HCM | Administração de Pessoal
- HCM – Relatórios – Relatórios que foram executados
- HCM – Rescisão - Sistema não calcula 13° Salário Proporcional da Rescisão Complementar quando há dissídio parcelado após a data da demissão
- HCM – Rescisão Complementar - Como calcular rescisão complementar por motivo de dissídio
- HCM – Rescisão Complementar – Como realizar o ajuste da contribuição Social, para situações que não são considerados múltiplos vínculos numa instituição financeira
- HCM – Rescisão Complementar – Não calcula INSS em Rescisão complementar
- HCM – Rescisão Complementar – Não foi possível gravar as informações. Erro: A rubrica do evento XX possui valores inválidos. Verifique o cadastro do evento
- HCM – Rescisão Complementar– Lançamento Movimento Variável não calcula na Rescisão Complementar Individual
- HCM – Rescisão – Na abertura do calculo de rescisão o sistema apresenta data termino de contrato incorreta
- HCM – Rescisão – Cálculo férias proporcionais e indenizadas na rescisão de professor
- HCM – Rescisão – Cálculo incorreto dos eventos 13º salário Maternidade Proporcional Rescisão e 13º Salário Proporcional
- HCM – Rescisão – Causa de demissão configurada como transferência. Utilize a rotina de transferência
- HCM – Rescisão – Colaborador com afastamento após a data de demissão. Verifique
- HCM – Rescisão – Colaborador com afastamento após a data de demissão. Verifique
- HCM – Rescisão – Como alterar causa de demissão revertida judicialmente
- HCM – Rescisão – Como alterar rescisão que teve causa e data de demissão revertidas judicialmente
- HCM – Rescisão – Como considerar apenas o aviso indenizado numa rescisão que antecede a data base do sindicato
- HCM – RESCISÃO – Como criar um causa de demissão com contrato antecipado sem desconto da multa, referente o art. 479 e 480 CLT
- HCM – Rescisão – Como descontar do colaborador a indenização Termino Contrato Antecipado
- HCM – Rescisão – Como Indenizar o colaborador a indenização por Termino Contrato Antecipado
- HCM – Rescisão – Como listar o termo de rescisão em branco
- HCM – Rescisão – Como o módulo Administração de Pessoal verifica o direito aos avos de 13º Salário e Férias, no cálculo de Rescisão
- HCM – Rescisão – Diferença no valor líquido da rescisão, entre os relatórios (FP00015.RCS) TRCT - Portaria 1621 MTE e (FPRC001.COL) Demonstrativo da Rescisão -Normal
- HCM – Rescisão – Erro do Banco (20103): ORA-20103: Erro na Inserção do Exame Periódico para o Afastamento
- HCM – Rescisão – Erro Gravação rescisão - Não é possível inserir registro com chave duplicada
- HCM – Rescisão – Erro Gravação rescisão - R038AFA: Erro de acesso ao banco de dados: Banco de Dados: SQL Server 2014. Erro do Banco (515): [Microsoft][SQL Server Native Client 11.0][SQL Server] Cannot insert the value NULL into c
- HCM – Rescisão – Erro Gravação rescisão - R038AFA: Erro de acesso ao banco de dados: Banco de Dados: SQL Server 2019. Erro do Banco (50103): Erro ao buscar dados do posto de trabalho principal do colaborador
- HCM – Rescisão – Erro Gravação rescisão: Null
- HCM – Rescisão – Erro: Não foi possível carregar os parâmetros de cálculo. Verifique eventos
- HCM – Rescisão – Evento de 13º Salário Rescisão Maternidade sendo calculado sem afastamento no ano
- HCM – Rescisão – Evento não cadastrado ou inválido p/ este item da rescisão