Cadastrado uma situação de afastamento por suspensão no Administração de Pessoal com integração com o Controle de Ponto. Ao efetuar o cálculo de férias, esta situação não está abatendo das férias, mesmo informando "S-Sim", no campo Perde Férias no cadastro da situação.

Rotina / Tela: Colaboradores > Férias > Recibos > Calcular

Solução: No cadastro da situação de suspensão, deve estar com o tipo "15-Faltas" e com a o campo "Letra Característica de horas" como "01C-Faltas".

Os afastamentos em situações de tipo 15 para perda de férias devem ser gerado automaticamente a partir da apuração do ponto.

Neste caso para que o afastamento de suspensão seja gerado, pode-se criar uma programação de compensação de ausências para compensação que fará com que a falta seja apurada como suspensão. A partir desta apuração o afastamento será automaticamente criado.

Obs.: Na tela de pesquisa de afastamentos (Controle de Ponto > Colaboradores > Históricos > Afastamentos) o campo origem deve ficar com 1.

Ainda no módulo de controle de ponto, em Colaboradores > Programação > Compensação, informar o tipo 2-ausências para compensação, período deve ser 1 (ou conforme help), informar a data inicial e final, a quantidade de horas máxima que vai ser trocada para suspensão e a situação de suspensão. Após apurar o ponto, o afastamento será criado.