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HCM - eSocial - Como incluir uma deficiência adquirida após o inicio de trabalho

Reginaldo Maciel
  • Atualizado

Dúvida
No módulo Administração de Pessoal, como incluir uma deficiência adquirida após inicio de trabalho?

Solução
Para incluir uma deficiência após o inicio de trabalho, realize os passos a seguir:

1. Acesse Tabelas / Gerais / Anotações (FR022NOT) e cadastre uma anotação com o campo tipo eSocial igual a "8 - Deficiência", caso ainda não esteja cadastrada;

2. Em Colaboradores / Históricos / Anotações (FR038NOT), insira a anotação com tipo "8 - Deficiência" na data em que a deficiência foi adquirida;

3. Acesse Colaboradores / Ficha Cadastral / Empregados, na guia Básica vá no campo Deficiente informe Sim e no campo Preenche Cota Deficiente informe Sim ou Não e Clique em Alterar:

4. Vá na Guia Deficiências, inclua a Deficiência considerando a data em que foi adquirida:

5. Acesse eSocial/ Gerar Não Periódicos e gere o S-2205 gerado com a informação. Atenção Se for preenchido campo Deficiência, da guia Básica, será gerada uma pendência de retificação do leiaute S-2200 indevidamente.